Mentorer

Idag hade vi uppföljningsträff med MINE mentorer och adepter. MINE s mentorprogram har som målsättning att ge invandrade personer med en akademisk utbildning från sitt hemland ett kontaktnätverk i det svenska arbetslivet. I ca 12 månader träffas därför någon från en arbetsplats i Malmö med en person som antingen går på SFI eller på aspirantutbildningen på Malmö högskola. De som ingår i det nuvarande mentorprogrammet har nu haft möten med varandra under ca 3 månader. Det är spännande att följa deras utveckling. Både mentorer och adepter. Vi förväntar oss inga mirakel av denna insats. Däremot tror vi att adepterna med detta kommer mycket närmre arbetsmarknaden. Enligt undersökningar från Linköpings universitet så förmedlas så mycket som 80% av alla arbeten genom kontakter. 80%! I say no more.

Med kontakter på arbetsmarknaden kan vi (arbetsgivare) tillsammans skapa något mer rättvisa förutsättningar för invandrade. Mentorskap är helt klart en liten bit på vägen.